溫室氣體管理 | • | 2023年依據GHG protocol標準盤查溫室氣體排放量,並取得第三方(DNV/CTI)驗證。 | • | 2023年溫室氣體排放量(範疇一 + 範疇二)年減逾3成,達成每年減少4.2%以上之短期減碳目標。 | 綠能發展與能源管理 | • | 2019年起參與潔淨能源基金投資,協助綠能產業發展,至2024年初累計投入逾7,000萬美元,足以支應中國所有廠區100%再生能源使用。 | • | 2023年宿遷廠區太陽能用電達2,240萬度,綠電佔比9.33%;臺南廠區雖未使用可再生能源,但永科廠目前正積極建置太陽能發電設備,預計2024年完工。 | • | 透過綠色採購進行產品碳足跡管理。2023年再生鋁使用率逾90%,同時結合製程使用再生能源,降低溫室氣體排放量及其對環境衝擊。 | | 社會公益 | • | 2023年投入社會公益總贊助金額達17,035,650元;涵蓋人才培育、音樂藝文、社會關懷等面向。 | • | 三度獲台灣血液基金會捐血績優單位表揚。 | • | 連續五年與台南市政府教育局合作運算思維推廣專案。 | 重視人權與員工發展 | • | 2023年台灣廠區無發生侵犯人權之情事。 | • | 取得TTQS人才發展品質管理系統認證。 | • | 2023年開立醫材系列、編程加工軟體,以及自動化技術培育專案等課程,提升員工新領域之核心競爭力。 | • | 開設新領域相關、自動化技術培育專案、編程加工軟體、醫材系列等多元化課程;2023年總訓練時數達10,137.6小時。 | 守護職場安全、為員工健康把關 | • | 獲頒衛福部健康職場認證及健康促進標章。 | • | 獲頒台南市政府安衛家族績效評選優等獎。 | • | 取得ISO 45001職業安全衛生管理系統認證。 | • | 取得ISO 14001 環境管理系統認證。 | | 風險管理 | • | 遵循「責任商業聯盟(Responsible Business Alliance, RBA)行為準則」。 | • | 取得品質管理系統ISO9001、IATF16949、ISO13485等認證。 | • | 取得ISO 27001資訊安全管理系統認證。 | • | 2023年設置資安長及資安專責單位,持續推動資訊安全規範及措施;辦理共計4次社交工程演練,年平均點擊率<6%。 | • | 2023年誠信經營相關教育訓練覆蓋率達99.61%。 | 董事會 | • | 獨立董事之獨立情形皆符合法規,包含占董事席次逾1/3、連續任期不超過三屆、兼任其他公開發行公司家數不超過三家等。 | • | 訂定董事多元政策及目標。 | 供應鏈管理 | • | 100%供應商遵循RBA準則及有害物質管制。 | • | 2023年在地供應商家數占比:89.48%。 | |